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宁夏回族自治区农业学校招聘工作人员公告

  发表时间:2019年07月15日  点击数:1299 次

  根据工作需要,宁夏回族自治区农业学校委托宁夏共享人力资源有限公司面向社会公开招聘工作人员,现将有关招聘事宜公告如下:

  一、招考原则

  坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照德才兼备、以德为先的标准,采取面试的方式,择优录取。

  二、招聘岗位、人数及专业要求

  1、教官负责人,1名,男,年龄30岁以上,中专及以上学历,中共党员优先。要求曾在部队服役,有五年以上在校学生军训技能培训、军事化管理经验。

  2、普通教官7名,男5名,女2名。要求年龄25周岁以上,中专或高中以上学历,有两年以上军事化管理经验。要求曾在部队服役,并担任过班长或立有三等功以上。

  三、人员管理

  聘用人员与宁夏共享人力资源有限公司签订劳务合同后,以劳务派遣的方式派往宁夏回族自治区农业学校工作,由宁夏共享人力资源有限公司和用工单位共同管理。

  四、薪酬待遇

  教官负责人学期内工资4000元/月(基本工资3000+全勤奖500+绩效500),2月、8月两个月3000元/月;普通教官学期内工资3000元/月(基本工资2000+全勤奖500+绩效500),2月、8月两月2000元/月;除2月、8月不享受学校伙食补助,其他每月伙食补助240元;学校为其缴纳社会保险(工资中含个人应缴纳保险部分)。

  、招聘程序

  本次招聘按照公开报名、资格审查、确定人选、面试考试、背景调查、体检、聘用等程序进行。按照有关规定,对聘用人员实行试用期制。考核采用结构化面试方式,面试题目由用工单位根据岗位需要自行命题。根据面试人员的成绩按岗位由高分到低分排序,确定聘用对象。

    、报名

  1.报名时间:2019年7月15日至7月18日,上午9:00-11:30,下午3:00-5:30。

  2.报名地点:银川市西夏区园缘小区东门二楼行政部

  3.咨询电话: 保女士 15809603030/0951-2065522

  4.报名方式:现场报名,报名人员按照《招聘公告》公布的要求进行报名,应聘者应对提交材料的真实性负责。纸质材料一律不予退还,报考人员所留联系方式应准确无误并确保招聘期间保持通畅。

  5.报名所需材料:

  (1)身份证原件及复印件(正反面印在同一张A4纸上)一张;

  (2)学历、学位证书、退役证书及相关资格证明材料原件及复印件一张;

  (3)近期1寸照片2张;

  (4)填写《报名表》,由宁夏共享人力资源有限公司进行资格预审。

  七、其他事项

  其他未尽事宜由宁夏共享人力资源有限公司制定的招聘实施办法执行。

  附件1:宁夏农业学校准军事化管理教官职责及工作内容

  附件2:《宁夏共享人力资源有限公司招聘报名表》

  宁夏共享人力资源有限公司

  2019年7月13日

  附件1

  宁夏农业学校

  准军事化管理教官职责及工作内容

  宁夏农业学校为保证学生正常的学习和生活秩序,克服学生自由、散漫、懒惰的不良行为,减少学生中违纪现象的发生,保障一条底线(打架、伤害、违法犯罪率为零),五条红线(打架、吸烟、谈恋爱、迟到、玩手机)的管理准则,确保学校各项制度得到落实,创造和谐校园、平安校园新面貌,特实行准军事化管理。同时为促进教官落实学校学生管理制度要求,规范教官言行,提高学生管理水平,实现管理和教育学生的有效目的,特制定宁夏农业学校准军事化管理教官职责及工作内容。

  一、教官职责:

  全体教官对学校负责,接受学校的管理及监督,发扬军人优良品质,培养学生良好的意志品质和行为习惯,认真排查安全隐患,处理紧急突发事件,关心特殊群体学生,处理违纪学生,确保校园安全和稳定。具体要求:

  (一)教官全部入住学生公寓楼,负责学校安全检查及保卫工作,实行24小时(包括周末、节假日)无缝管理,排查学生矛盾,关注问题学生,杜绝学生在宿舍及教室内携带或使用管制刀具、杜绝打架、吸烟、喝酒、赌博、吸毒等违纪行为的发生。

  (二)负责学生宿舍和教室内的防火、用电、防盗等安全教育。

  (三)负责督查校园环境卫生,宿舍内务整理、物品摆放及卫生清理等工作。

  (四)负责整顿学生的仪容仪表,包括:统一穿着校服、规范发型、严禁化妆、佩戴首饰等学校管理手册规定的行为。

  (五)负责学生正常作息、出操、文明就餐;负责学生早自习、晚自习的出勤、纪律及学习情况。

  (六)负责课间休息学生的安全及文明行为,杜绝吸烟、迟到、打架、旷课、早退的发生。

  (七)负责学生晚就寝情况检查,杜绝学生晚归、旷宿、逃宿、互串宿舍、大声喧哗、使用手机等违纪行为的发生。

  (八)负责督促学生按规定时间休息,负责核查课外活动时间、午休时间、晚自习下课后及双休日教室内逗留的学生。

  (九)负责学生的国防教育、消防和地震的逃生演练;负责每年9月新入校学生的军事化训练任务;负责学生参加每半月举行一次的升国旗仪式及国旗班的训练;负责学生课外活动的组织。

  (十)负责校领导及学生科安排的其它工作任务。

  二、教官一日工作内容

  (一)起床、 洗漱、内务整理(6:30-6:50)

  全体教官应提前起床,按规定着装,督促学生起床,按照统一标准整理好内务后,要求学生迅速离开宿舍,为出操做好准备。

  (二)早操(7:00-7:30)

  各系部教官迅速组织责任班级在指定位置集合,检查着装、清点人数,向总值班员报告,并跑步带入指定位置出操,要求步伐整齐,口号洪亮。

  (三)早自习(8:00-8:15)

  教官检查学生出勤、早读纪律及早读内容,清理餐厅和校园内逗留的学生。

  (四)课间操(9:50-10:10)

  提前十分钟到操课地点集合,各教官按照责任划分场地迅速站位。操课中,发现并制止嬉笑打闹学生,将方队对正看齐,操课结束后,简单组织讲评,时间控制在五分钟以内。巡查校园内的迟到学生。

  (五)午休(12:30-13:50)

  各中队值班教官检查并督促学生保持肃静,上床午休。在检查过程中,注意查看抽烟、喝酒、打架等事件。阻止学生带不卫生零食等进入宿舍楼。

  (六)课外活动(15:40-18:50)

  根据学生科、团委活动安排,所有教官按要求积极组织学生并带领学生参加,也可向学生科报备,自行组织系部学生活动,确保活动现场安全。

  (七)晚自习(19:00-20:50)

  教官于晚自习前15分钟到学生科办公室参加晚值班工作例会,按要求检查晚自习纪律,清查人数,杜绝迟到、早退、打架、吸烟、纪律混乱等违纪现象的发生,及时关注各班学生,遇突发性疾病的学生及时采取抢救措施、送医并及时告知学生科值班领导及校领导。

  (八)晚就寝(21:30-00:30)

  1、教官督促全体学生做好晚就寝准备,按时洗漱,整理内务,保持肃静,杜绝吸烟、喝酒、打架等违纪事件发生。

  2、教官应逐个宿舍查铺、查人。对晚归学生进行批评教育,如遇学生旷宿,第一时间与班主任电话沟通,并上报当日学校值班领导,明确学生去向,责令学生回校住宿。

  3、晚值班教官巡查校园和宿舍楼,杜绝学生在校园或学校大门外逗留。

  4、关注学生身体健康,如遇突发性疾病学生及时采取抢救措施,并送往医院救治。

  5、熄灯就寝后,晚值班教官对宿舍楼道进行巡查,处理晚睡,玩手机,大声喧哗,楼道走动的学生。

  (十)就餐(11:40-12:40,17:00-18:00)

  教官检查学生就餐,按秩序排队,文明就餐;引导学生健康饮食,拒绝垃圾食品;杜绝学生将早餐带入教室,午餐带入宿舍,杜绝就餐期间学生发生冲突。

  三、硬性工作要求:

  (一)统一着装,举止文明,行为规范,遵纪守法。

  (二)尊重学生人格,严禁辱骂学生,体罚和变相体罚学生。

  (三)严禁男女教官无故进入异性学生宿舍。

  (四)严禁教官与学生谈恋爱或发生不正当男女关系。

  (五)严禁教官与学生打架、约架。

  (六)严禁教官徇私舞弊,袒护违纪学生。

  (七)教官确保电话畅通,必须24小时开机。严禁教官无故离岗,如因教官擅自离岗造成的事故由教官承担相关责任。

  (八)严禁教官私自搭建学生微信群和QQ群,严禁教官在网络上发布不文明言论、照片和视频。

  (九)严禁教官在校园内吸烟,喝酒。

  特别强调,如教官违反以上硬性工作要求的任意一条或者不履行岗位职责,失职、失责及过失行为给学校造成较坏影响的,将停止教官所在单位与学校的合作,并追究相关责任人责任。

  附件2:宁夏共享人力资源有限公司招聘报名表.doc

 

 

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